Когда осенью выгоднее брать отпуск в 2025 году

Сотрудникам, работающим по графику пять на два, в 2025 году стоит внимательно отнестись к выбору времени для отпуска. Сумма выплат зависит не только от числа дней отдыха, но и от количества рабочих дней в конкретном месяце.

От чего зависит размер выплат

Расчёт отпускных строится на средней дневной зарплате за последний год. Этот показатель умножается на число дней отдыха. Но итоговый доход за месяц формируется с учётом двух составляющих — отпускных и зарплаты за фактически отработанное время.

Когда в месяце много рабочих дней, средняя стоимость одного дня по зарплате ниже, а значит, разрыв между оплатой за отработанные смены и отпускными уменьшается. В результате итоговый доход сотрудника может превысить привычную сумму.

При этом важно помнить: работодатель вправе изменить даты отдыха, если отсутствие специалиста в выбранное время повлияет на работу коллектива.

Какие месяцы выбрать

Аналитики отмечают: выгоднее всего брать отпуск в сентябре и октябре 2025 года. В эти месяцы больше всего рабочих дней — 22 и 23 соответственно.

Для примера можно рассмотреть ситуацию с окладом в 80 тысяч рублей. Если сотрудник берёт две недели отдыха в начале октября, его отпускные составят около 38 тысяч рублей. Зарплата за оставшиеся рабочие дни месяца достигнет 45 тысяч. В сумме за октябрь получится примерно 83 тысячи рублей — на несколько тысяч больше стандартной выплаты.

Ноябрь менее удобен для увеличения дохода: рабочих дней меньше, поэтому общая сумма выплат снижается. Зато именно в этом месяце легко организовать продолжительный отдых. Достаточно добавить несколько отпускных дней к ноябрьским праздникам. Например, если оформить выходные 5, 6 и 7 числа, получится восемь свободных дней подряд — с 2 по 7 ноября.

Дополнительные возможности

Продлить отдых можно и за счёт отгулов. Один такой день равен смене, проведённой в выходной или праздничный день, либо нескольким часам переработки. Например, работа сверхурочно по два часа четыре дня подряд эквивалентна одному дополнительному выходному.

Отдельное право на отгулы имеют доноры крови: по договорённости с работодателем они могут брать свободный день после процедуры.

Новые обсуждения

Вопросы, связанные с отпуском, остаются актуальными. Недавно обсуждалась инициатива о введении отдельного вида отдыха для сотрудников, столкнувшихся с эмоциональным выгоранием. Кроме того, исследования показывают, что в 2025 году треть работников перенесла отпуск на другое время, откладывая его на более поздние месяцы.

Итог

Выбор времени для отдыха осенью 2025 года зависит от приоритетов. Сентябрь и октябрь выгоднее с точки зрения выплат, ноябрь удобнее для организации длинных каникул. Грамотное планирование позволит совместить и отдых, и финансовую выгоду